Suchen
Login
Anzeige:
Fr, 17. April 2026, 16:55 Uhr

Starbucks Corp

WKN: 884437 / ISIN: US8552441094

Starbucks "strong buy"


30.05.03 12:27
Adams Harkness & Hill

Der Aktienspezialist Scott Van Winkle von der Investmentbank Adams Harkness & Hill bleibt auch weiterhin für die Aktie des Konsumgüterunternehmens Starbucks bei der Empfehlung "strong buy".

Das Unternehmen habe für den Monat Mai von einem vergleichbaren Umsatzplus von 7% gegenüber 10% im letzten Jahr und der Zielsetzung von 3% bis 7% berichtet. Die Analysten hätten einen Zuwachs bei den vergleichbaren Umsätzen von 4% aufgrund des schwierigen Vergleichs erwartet. Diese Umsätze würden laut den Experten weiterhin von einem starken Trend aufgrund neuer Produkte, Produktivitätsverbesserungen und der Starbucks-Karte angetrieben. Der gesamte Umsatz sei in dem Monat Mai um 23% auf 319 Mio. USD gegenüber der Analystenschätzung von 310 Mio. USD und dem Betrag von 260 Mio. USD im Jahr zuvor angestiegen. Die Experten würden daher weiterhin mit ihren Schätzungen für das 3. Quartal übereinstimmen.

Für die Fiskaljahre 2003 und 2004 würden die Analysten ein EPS von 0,67 USD respektive 0,81 USD schätzen. Der Umsatz werde für diesen Zeitraum auf 4.051,9 Mio. USD respektive 4.981,8 Mio. USD geschätzt. Das Kursziel bleibe unverändert bei einem Betrag von 30 USD.

Somit empfiehlt der Wertpapierexperte Scott Van Winkle von der Investmentbank Adams Harkness & Hill die Aktie von Starbucks auch weiterhin dringend zum Kauf.



 
16.04.26 , aktiencheck.de
Starbucks Aktie: Tigress Financial sieht frische Fan [...]
Bad Marienberg (www.aktiencheck.de) - Starbucks vor dem nächsten Aufguss an der Börse? Tigress Financial startet ...
16.04.26 , Börse Global
Starbucks Aktie: Dividende fixiert
Starbucks setzt in einer Phase des strategischen Umbaus auf Kontinuität bei den Ausschüttungen. Das Board of ...
12.04.26 , Börse Global
Starbucks Aktie: Lohn-Revolution
Starbucks krempelt die Bezahlung seiner US-Mitarbeiter grundlegend um. Mit einem neuen Bonus-System und digitalen Trinkgeld-Optionen ...